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南京凱盛召開(kāi)2022年度部門(mén)工作總結(jié)暨中層述職交流會(huì)


  1月3日,南京凱盛召開(kāi)2022年度部門(mén)工作總結(jié)暨中層述職交流會(huì)。會(huì)議由黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記陳昌柏主持,公司副董事長(zhǎng)馮建華,黨委書(shū)記、總經(jīng)理高愛(ài)國(guó)等領(lǐng)導(dǎo)班子成員及中層干部參加會(huì)議。

  會(huì)上,公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人匯報(bào)了2022年度工作目標(biāo)的完成情況,總結(jié)分析工作中的亮點(diǎn)及存在的不足,公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真聽(tīng)取了各部門(mén)的匯報(bào)并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。

  高愛(ài)國(guó)在會(huì)上作重要講話,他首先對(duì)公司全年取得的各項(xiàng)成績(jī)予以肯定,并圍繞年度工作目標(biāo)對(duì)2023年的工作提出五點(diǎn)要求:一是積極開(kāi)拓市場(chǎng),發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢(shì)拓展業(yè)務(wù);二是堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng),增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力;三是提高項(xiàng)目管理能力,加強(qiáng)項(xiàng)目成本和現(xiàn)金流的管控;四是提升風(fēng)險(xiǎn)防控能力,助力企業(yè)健康發(fā)展;五是做好人才培養(yǎng),引導(dǎo)年輕人敢學(xué)想為。

  馮建華點(diǎn)評(píng)了2022年度公司的工作亮點(diǎn),并充分肯定了干部員工一年來(lái)的辛勤付出和優(yōu)異成績(jī)。對(duì)于2023年的工作,他也提出了一些具體要求:加快數(shù)字轉(zhuǎn)型戰(zhàn)略落地,大力推進(jìn)科技創(chuàng)新、改革賦能、屬地化經(jīng)營(yíng)等各項(xiàng)工作,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,為公司高質(zhì)量發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。

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